Każdy z nas posiada psychologiczne granice, które symbolicznie oddzielają nas od innych ludzi. U niektórych są one całkowicie otwarte – o takich osobach mówi się, że nie są asertywne, ponieważ
Jak bronić swojego zdania z szacunkiem do drugiej osoby? Każdy z nas napotyka sytuację, kiedy w pewnym momencie rozmowy zaczynamy zdawać sobie sprawę, że nie znajdziemy wspólnego spojrzenia na daną
Kto jest odpowiedzialny za pozytywne postawy w pracy? Kreatywność pracowników, ich samodzielność, odpowiedzialność, zaangażowanie i „granie w zespole” to postawy, na którym zależy wielu szefom. Są to też postawy, które,